ビフォーアフター社長日記

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未来を創り出す練習 4月30日 SHIPの朝礼


おはようございます。4月30日SHIPの朝礼を始めます。

先週金曜日(26日)はスナック葵誕生日祝いバージョンでした。

誕生日は人によって様々な意味を持ちます。もちろん生まれてから何年ということもありますが、社会人になって、シップに入社して何年ということもあるでしょう。結婚して何年、子供が生まれて何年、大切なイベントから何年、目標とする◯◯まであと◯年など、線で捉えると本当に人それぞれです。あらためまして、誕生日おめでとうございます。

今日の全体会議のディスカッションは、先日の未来創造企業研修のプレゼンを20分バージョンで聞いていただいて、シップを流れで捉えていただきます。大事なのは「未来」です。この流れの先にどんな未来を描いているのか、皆さんそれぞれそこに自分の「未来」をどのように描くのか、そんなことをアウトプットする機会にしていただきます。これは仕事の練習です。学校に通っていた頃は試験に向かうときでも部活動でも練習したと思います。練習しないとうまくならないことはみんな知っています。しかし社会人になると案外と練習しなくなる人が多いです。練習しないとどうなりますか?

読み聞かせ問題や瑕疵問題が続いていますが、解決方法は練習したらどうなるか、しなかったらどうなるかを思い描いて、練習することだけです。プレゼンの中に「社会課題解決」という言葉がでてきますが、これも単語を便利に使うのではなく、この課題を解決しなかったら自分たちにどう影響するのかを思い描いて、解決のための具体的な練習をすることです。すべてが結びついています。毎月の全体会議のディスカションをその場かぎりの「点」でとらえるのではなく、自分の未来を創り出すための練習の時間にしていきましょう。

以上で朝礼を終わります。


14 コメント

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  1. おはようございます。
    本日もよろしくお願いいたします。

    お誕生日会を開催して頂きありがとうございました!コースターやケーキなどを用意してくださりとても嬉しかったです!

    未来創造企業研修に参加し、ワクワクする未来を迎えに行こう、の目標に向かうためにも、改めて皆で同じ目標に向かい取り組む事、人に喜んでもらうためには何をしたらいいのか、それが社会問題解決に繋がっていることを感じました。
    社会問題解決の中にも、環境や人手不足、不登校など沢山あり、それに対して行動しているお客様の取り組みを視覚化する事で沢山のエンドユーザーに知ってもらい、未来創造企業の考え方が広げることもできると感じました。
    本日のプレゼンでは、上記と自分の目標を組み合わせてディスカッションいたします。

    • >社会問題解決の中にも、環境や人手不足、不登校など沢山あり、
      >それに対して行動しているお客様の取り組みを視覚化する事で
      >沢山のエンドユーザーに知ってもらい、未来創造企業の考え方が
      >広げることもできると感じました。

      他社の経営者の発表にふれると視野が広がってきて、良いですよね
      体験を言語化して自分のものにしているのも素晴らしいと思います

      あらためて
      お誕生日おめでとうございます

  2. おはようございます。本日もよろしくお願いします。
    本日の全体会議では、今から未来への流れ、そして練習しなかったらどうなるか。この2つを意識して臨みます。今週はプレゼンがない分、練習することのイメージを全体会議で掴み、次に活かす。先週頂いたアウトプットからイメージするというアドバイスを実践するいい機会にします。

    • 結果は過程を表しているだけだから
      結果がでないということは練習していないか
      練習の仕方が間違っているということになります
      新人のうちにこの基本法則を身体に染み込ませることが大事です

  3. おはようございます。
    先日はお誕生日会にご招待いただきありがとうございます。連休は早速いただいた焼き物で乾杯を楽しませていただきました。
    素敵なお料理と贈り物本当にありがとうございます。

    未来創造企業研修でシップや他社様のプレゼンを拝聴して、社会貢献という未来に向かって全力で取り組むこと、そして自分のやりたいことへ正しい手段で努力していくことの大切さを学びました。
    どこか遠い人ごととせず、今の自分ごととして、課題へ向かって練習を重ねていき、やがて社会や未来を変える源流になるよう尽力いたします。

    • >どこか遠い人ごととせず、今の自分ごととして、
      >課題へ向かって練習を重ねていき、
      >やがて社会や未来を変える源流になるよう尽力いたします。

      いや~100点です
      その調子で!

  4. おはようございます。
    先日は素敵な機会をいただきありがとうございました。

    ああいった場に参加する機会は久しぶりだったので、
    普段話さない人と仕事感など話せて勉強になりました。

    誕生日プレゼントもありがとうございます。
    今年も熱くなりそうなのでいただいたボトルで夏を乗り切ります。

    未来創造企業研修は不参加でしたので、
    本日の内容をまずはポジティブに受け取って、
    どう自分や会社の未来として考えるのか。
    具体的に日常の業務に落とし込めるようにアウトプットします。

  5. おはようございます。
    本日もよろしくお願いします。
    本日は入社して初めての全体会議です。1ヶ月が経ち、自分の中でも振り返りがあるので点でとらえず流れを考え、振り返っていきたいです。また、ワクワクする未来を迎えに行くためにという視点を持ちながら本日の全体会議でシップでの4月期を自分なりに流れをもって考えます。

    • 社会人になると時間が速く感じませんか?
      あたふた対応すると時間の急流にながされてしまいます

      今日のディスカッションでは、今研修で習っている「考え方」と重ねて
      自分の未来を創っていけるよう、前向きに参加してください

  6. おはようございます。
    本日もよろしくお願いいたします。
    全体会議では今回の会議を点でとらえるのでなく、社会課題解決という未来からどのようなディスカッションをして自分はどう行動すればいいのかということを意識していきます。また、会議を通して先週お聞きした「インプットよりもアウトプットへの意識」をするため先輩方のアウトプットの仕方を吸収する機会にもしていきます。

  7. おはようございます。
    先日はお誕生日会にご招待いただきありがとうございました。

    普段なかなか関わりを持つことができない方とも仕事外で初めてお話しすることができ、このような機会をご用意いただけたのがとても嬉しかったです 。

    未来創造企業研修でシップを含め7社のさまざまな業種の会社さまのプレゼンを聞かせていただくなかで、どうしても日々の業務をこなしていると忙しい時期などは特に目の前の業務にいっぱいいっぱいになって作業者になってしまいがちでしたが、自分の仕事はこんな風に社会に役立つのかもしれない、こんな社会課題の解決に一石を投じれるかもしれない、と視座が上がり気持ちが引き締まりました。
    本日のディスカッションでは、具体的に自分の役割・仕事と結びつけてアウトプットしていきたいと思います。

    • >自分の仕事はこんな風に社会に役立つのかもしれない、
      >こんな社会課題の解決に一石を投じれるかもしれない、
      >と視座が上がり気持ちが引き締まりました。

      3人の石工の話のように、同じことをしても、考え方が変わると意義がまるで変わってくるということが起こります
       
      あらためて誕生日おめでとう!

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